机器换人给广东制造企业带来新的转变《资讯》
2016-11-17 16:30:21来源: 贤集网
随着近年企业职工最低工资标准、非全日制职工最低工资标准上调,人工成本快速上升毫无疑问已经成为中国制造业必须面对的现实问题。企业普遍反映用工成本上涨迅速,特别是在近年企业效益不理想情况下,对企业构成较大压力。据贤集网小编了解广东省人社厅公布的《2014年广东省人力资源市场工资指导价位》,着重分析广东制造业成本。报告显示,广东制造业行业人均人工成本是57422元/年。那么机器换人会给制造业降低多少成本呢?
“不涨工资,招不来人;工资涨上去,企业吃不消”、“降成本,别的成本还有戏,用工成本,我看难!”多家制造企业直言,尽管人工成本高、增长快,但不大可能用压低工资的办法降成本,毕竟经济发展最终还是要让人过上好日子。因此,提高劳动生产率成为多数企业降低用工成本的选择。不少企业考虑通过购进先进机器代替人工劳动,由人工成本转移至机器成本,高效且节省人力资源,也有利于企业升级。
事实上,在广东等制造业集中地区,“机器换人”已成为一股“潮流”。仅在东莞,申报“机器换人”项目就有1319个,2015年项目完工后预计可减少用工4万余人。一机器人制造企业老总算了笔账,一条原本需要48个工人的生产线,“机器换人”后仅需要7人,平均下来,有工厂能节省近千人,用人成本大幅下降。
“机器换人”除了可以为企业提高生产效率,降低人力成本,其实还可以让大量一线操作工人从繁重、脏污的工作环境中解放出来。解放出来的工人经过培训转岗为技术人员,从事更高水平工作,带动企业的转型升级。
通过加速推进机器人应用,珠三角传统制造业正在发生巨变。如今,珠三角的制造业已经从低端到高端的转型,新的比较优势正在形成:核心的技术和创新研发、更高水平的人才与劳动力、更多数量的工程师队伍等。
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